Коллективная жалоба санитарок Седанкинского ДИПИ

Сотрудницы Седанкинского дома-интерната для престарелых и инвалидов, расположенного в поселке Тихий Надеждинского района Приморья, направили губернатору коллективную жалобу. В своем видеообращении работницы обвинили новое руководство в ущемлении трудовых прав, снижении зарплат и создании невыносимых условий — как для персонала, так и для 162 подопечных с психическими диагнозами.

«Наша жизнь и жизнь проживающих превратилась в настоящий кошмар. Круг наших обязанностей существенно выходит за рамки закреплённых должностных инструкций», — заявили санитарки. По их словам, помимо уборки они вынуждены самостоятельно доставлять еду из столовой в другой корпус, раздавать ее, кормить лежачих больных и проводить гигиенические процедуры. «Нам приходится обтирать лежачих маломобильных подопечных тряпочками, а также организовывать для них банные процедуры. Всё это требует значительных физических усилий. При этом в учреждении попросту нет условий для того, чтобы обеспечить полноценное мытьё немобильных проживающих», — говорится в обращении.

Ситуацию усугубляет критическая нехватка кадров. Как указали санитарки, на корпус с 72 проживающими осталась всего одна санитарка, работающая посуточно. Еще около 11 человек недавно написали заявления на увольнение. Массовый отток начался после проведения в 2025 году специальной оценки условий труда. «По её итогам категорию условий труда снизили с 3.2 до 2. В результате мы лишились всех положенных льгот. Были отменены компенсации за вредные условия труда, прекращена выдача молока. При этом фактический объём и характер работы не изменились», — отметили авторы жалобы.

Авторы обращения связывают ухудшение ситуации с приходом в 2022 году директора Натальи Новиковой. По их данным, за два года зарплата санитарок существенно снизилась, а также началось «принуждение к сбору денег на дни рождения руководства». Отдельно работницы упомянули конфликт из-за инвентаря: «Чистящие и моющие средства для генеральной уборки мы покупаем за свой счёт, чтобы можно было вычистить старые унитазы, раковины и кафель. Сами приобретаем швабры и тряпки. Работаем с ядовитыми и токсичными веществами без всякой защиты. Нас заставляют травить тараканов, крыс и клопов, при этом деньги на средства борьбы мы тоже берем из своего кармана, потому что боимся принести их домой».

Когда коллектив попытался озвучить проблемы на общем собрании, из сестринских комнат вынесли диваны для отдыха, а директор позволила себе резкие высказывания. «В частности, директор прямо заявила: «Я здесь власть, и всё будет так, как я скажу». Не нравится — увольняйтесь. Кроме того, в наш адрес звучали оскорбительные высказывания. Нас называли неграмотными, неспособными грамотно составить заявление или вообще ничего не понимающими в рабочих вопросах», — говорится в жалобе.

Санитарки пытались добиться справедливости через различные инстанции. В Министерстве труда им ответили, что оценка условий труда проводилась независимыми экспертами и нарушений не выявила. Аналогичные ответы поступили из прокуратуры и Государственной инспекции труда. Однако проведенная 2 февраля 2026 года за счет самих работников независимая экспертиза показала противоположные результаты, подтвердив наличие вредных факторов. Несмотря на это, руководство интерната проигнорировало выводы специалистов.

В настоящий момент коллектив ожидает ответа на жалобу, поданную в прокуратуру Приморского края 13 мая. В обращении к губернатору работники попросили провести всестороннюю проверку деятельности учреждения, восстановить их права и льготы, вернуть необходимое количество персонала, обеспечить надлежащее лекарственное сопровождение подопечных и привлечь виновных к ответственности. Авторы письма предупредили: если ситуация не изменится, все оставшиеся сотрудники будут вынуждены уволиться, что сделает невозможным нормальный уход за тяжелобольными пациентами.